太阳集团tcy8722召开班级导师制工作启动会

为全面贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强和改进老员工思想政治教育的意见》，进一步提高公司德育工作的针对性、主动性和实效性，进一步发挥专业教师在员工德育工作中的指导、引导和辅导作用，探索新形势下公司德育工作的新路径、新方法，构建全员育人、全方位育人、全过程育人的德育工作体系，结合太阳集团tcy8722实际，在太阳集团tcy87222014级老员工中实行班级导师制。2014年11月25日下午三点，太阳集团tcy8722班级导师制工作启动会在B5教学楼会议室举行。公司党委副书记王羿、副经理杨长福、副经理翟海英出席了本次会议，太阳集团tcy87222014级首批班级导师、辅导员以及各班班长参加了成立大会。

会议首先宣读了《关于在太阳集团tcy8722实行班级导师制的通知》，阐明了班级导师制成立的意义与目的，明确了班级导师的工作职责，指明了班级导师工作开展的方式，让班级导师、辅导员老师和各班班长对公司推行班级导师有了更进一步的认识和理解。

在宣读完《关于在太阳集团tcy8722试行班级导师制的通知》后，太阳集团tcy8722导师代表钱海兵教授进行了发言。他表示，作为太阳集团tcy8722的第一届班级导师，必将按照公司党委的安排开展好班级工作，在员工群体中继续发挥教师的能动性，推进班级管理、推进学风建设、提升员工的学习积极性、增强员工对中医的兴趣。

之后，公司党委王羿副书记、杨长福副经理、翟海英副经理就班级导师制的实行从各自分管工作角度作了讲话。对导师、辅导员、员工分别提出了要求和希望。最后，王羿书记再次强调，辅导员和班长要积极加强与导师的联系，主动地与导师进行沟通，帮助班级导师尽快融入班级中去；班级导师应该积极发挥自己的专业特色、专业优势，通过创新工作方式方法提升员工的专业兴趣，巩固员工的专业思想，帮助员工增加对中医、对专业的热爱，推进公司班风、学风建设，为公司员工全方位发展做出自己的贡献。

公司本次共聘任了13名专业教师任2014级各班的班级导师，这些教师都具有副高以上职称，或具有博士以上学位，富有责任感和奉献精神，热衷员工工作，具有较强的语言表达能力和沟通能力。我们希望借推出班级导师制，达到坚持教书与育人相结合，坚持解决思想问题与解决实际问题相结合，坚持教育与管理相结合的基本原则，做到既教书又育人，既管教又管导，从而形成整体合作、优化班级教师管理群，进一步提升管理、服务、教育育人的能力和水平。